
Siyasi Projektör
-Trabzon’un Ortahisar ilçesinde CHP’ye oy veren seçmenler arasında büyük bir hayal kırıklığı yaşanıyor. 31 Mart yerel seçimlerinde Ahmet Kaya’yı destekleyen birçok vatandaş, liyakat, adalet ve hukukun üstünlüğü ilkeleri doğrultusunda hareket edileceğine inanarak sandığa gitmişti. Ancak bugün, belediyede yapılan işe alımlara bakıldığında, beklentilerin tam tersine bir tablo ile karşı karşıya olduklarını düşünüyorlar.
Seçmenler, CHP’ye oy verirken eski düzenin değişeceğini, kayırmacılığın son bulacağını ve hak edenin hakkını alacağı bir yönetim anlayışının hâkim olacağını umuyordu. Ancak iddialara göre, Ortahisar Belediyesi’nde son dönemde yapılan atamalar ve işe alımlar, parti içi dengelere ve yakın ilişkilere göre şekillenmiş durumda. Yani eleştirilen eski düzenin yerini, benzer bir sistem aldı.
Liyakat Mi, Yandaşlık Mı?
Ortahisar’da belediye yönetimine karşı dile getirilen en büyük eleştirilerden biri, işe alımlarda objektif kriterlerin göz ardı edilmesi. “Biz adalet için oy verdik, karşılığında yine yandaşlık bulduk” diyen birçok seçmen, CHP’nin geçmişte AKP’yi eleştirdiği usulleri şimdi kendi yönetiminde devam ettirdiğini düşünüyor. Belediye kadrolarına alınan isimlerin büyük çoğunluğunun, partinin belli gruplarına yakın kişilerden oluştuğu iddiaları ortada dolaşıyor.
Seçmenler, CHP’nin kendini “hak, hukuk, adalet” sloganıyla tanımlayan bir parti olduğunu, ancak uygulamada aynı torpil sistemine yönelmesinin büyük bir çelişki yarattığını vurguluyor. Belediye başkanının, işe alımlarda liyakati önceleyeceğine dair net bir duruş sergilememesi, bu tepkilerin daha da artmasına neden oluyor.
CHP’nin Sınavı
CHP, uzun yıllardır AKP’nin torpil, kayırmacılık ve liyakatsizlik politikalarını eleştirerek muhalefetini sürdürdü. Şimdi ise yerelde iktidar olduğu birçok belediyede aynı sınavla karşı karşıya. Eğer CHP, belediyelerde şeffaf ve adil bir yönetim kuramazsa, 2028 genel seçimlerinde seçmenlerin güvenini kaybetme riskiyle karşı karşıya kalabilir.
Trabzon özelinde yaşanan bu durum, CHP için genel bir uyarı niteliğinde. Seçmen, kendisine verilen sözlerin tutulmasını bekliyor. Belediye başkanı Ahmet Kaya ve ekibi, eğer halkın desteğini korumak istiyorsa, liyakat ve adalet ilkelerine sadık kalmalı ve işe alımlarda kesinlikle objektif kriterleri benimsemeli. Aksi takdirde, bugün umutla oy verenler, yarın sandıkta farklı bir tepki gösterebilir.
Ortahisar’daki bu tablo, CHP için kritik bir sınav. Partinin, yıllarca eleştirdiği sistemin bir parçası haline gelip gelmeyeceği, sadece Trabzon’da değil, Türkiye genelinde dikkatle takip edilecek bir konu olmaya devam edecek.